Главная » Вопрос-ответ » Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством

Мое пособие по беременности превысило максимальный размер , в сумме на 36 тыс. рублей. работодатель его мне выплатил с учетом моей средней заработной платы , будут ли ему возмещены расходы фондом? или расходы будут покрыты только в сумме с учетом максимальных ограничений? (май 2011г.)

Ответ: В соответствии с ч. 3.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» сумма годового заработка для расчета пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком не может превышать установленную на соответствующий календарный год предельную величину базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования РФ. В соответствии с ч. 4 ст. 8 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ эта величина в 2010 году составляла 415 000 руб. Данный размер предельной величины, исходя из которой исчисляются пособия, применяется ко всем периодам до 1 января 2010 года (п. 2 ст. 2 Федерального закона от 08.12.2010 № 343-ФЗ).
Таким образом, Фондом социального страхования РФ осуществляется выделение работодателю средств на выплату пособий, рассчитанных с учетом предельной величины базы для начисления страховых взносов.